日南町障がい者活躍推進計画
「障害者の雇用の促進等に関する法律の一部を改正する法律」において、障がいのある人の雇用や働きやすい職場環境の整備など積極的に取り組んでいくために、町では、障がい者である職員の職業生活における活躍の推進に関する取組に関する計画（障がい者活躍推進計画）を策定し、障がいのある職員を含む全ての職員が働きやすい職場環境づくりを進めています。
計画期間： 令和5年4月から令和10年3月
計画目標： 障がいのある人の雇用について、法定雇用率以上を目指す。
（R4.6.1現在の法定雇用率 2．5％、日南町の実雇用率 5．26％）
更新日：2024年04月17日